Sulme ndaj ambienteve të biznesit: mbyllja, kërkesat për dëmshpërblim dhe sigurimi

Nëse ambientet e biznesit tuaj goditen nga një shpërthim ose të shtëna me armë, keni të bëni me më shumë sesa një çështje penale. Mund të përballeni me një urdhër mbylljeje nga kryetari i bashkisë, një detyrim për kujdes ndaj stafit tuaj dhe një padi kundër siguruesit tuaj, shpesh të gjitha në të njëjtën kohë. Përjashtimi më i rëndësishëm: një kryetar bashkie mund të mbyllë ambientet pas një sulmi edhe kur nuk keni bërë asgjë të gabuar.

Si e trajton ligji penal një shpërthim në ambientet tuaja?

Shkaktimi i qëllimshëm i një shpërthimi është një krim i rëndë. Sipas nenit 157 të Kodit Penal Holandez (Wetboek van Strafrecht), dënimi maksimal është 12 vjet burgim nëse vihet në rrezik prona, 15 vjet nëse vihet në rrezik jeta dhe burgim i përjetshëm ose deri në 30 vjet nëse dikush vdes.

Tentativa për zjarrvënie dhe posedimi i fishekzjarrëve ose eksplozivëve të rëndë mund të çojnë gjithashtu në dënime të rënda. Hetimet shpesh arrijnë te personat që vendosën pajisjen më shpejt sesa te personat që urdhëruan sulmin. Kjo është një arsye pse pozicioni juaj në procedurat penale meriton vëmendje.

A mund të kërkoni dëmshpërblim për humbjen tuaj në çështjen penale?

Po. Si palë e dëmtuar (benadeelde partij) mund të bashkoheni me procedurën penale dhe të kërkoni dëmshpërblim atje, në vend që të filloni një procedurë të veçantë civile. Gjykata penale do ta miratojë kërkesën vetëm nëse është e qartë dhe e dokumentuar mirë, prandaj filloni menjëherë mbledhjen e faturave, kuotave dhe fotografive.

Viktimat mund të kenë gjithashtu të drejtën të flasin në seancën dëgjimore (spreekrecht). Sipas nenit 51e të Kodit Holandez të Procedurës Penale, kjo e drejtë zbatohet për krimet që mbartin një dënim maksimal prej tetë vjetësh ose më shumë, që përfshin shkaktimin e një shpërthimi. Nëse një biznes mund ta përdorë atë dhe si mund ta përdorë varet nga rasti, prandaj diskutojeni këtë me avokatin tuaj në kohën e duhur.

A mund ta mbyllë kryetari i bashkisë lokalet tuaja pas një sulmi?

Po, dhe kjo është pasoja që sipërmarrësit më pak e presin. Kryetari i bashkisë mund të urdhërojë mbylljen e rrugës për të rivendosur rendin publik dhe për të mbrojtur lagjen, edhe nëse nuk keni faj.

Baza ligjore është neni 174a i Ligjit të Bashkive (Gemeentewet). Ai i lejon kryetarit të bashkisë të mbyllë një banesë, ambiente që nuk janë të hapura për publikun ose tokën që u përket atyre, për shembull kur prishet rendi publik ose gjendet një armë brenda. Dhuna serioze ose kërcënimi i saj në ose pranë pronës, siç është një shpërthim ose të shtëna me armë, mund të jetë e mjaftueshme. Për ambientet që janë të hapura për publikun, siç është një dyqan ose restorant, kryetari i bashkisë mbështetet në kompetenca të tjera. Cila bazë zbatohet përcakton se çfarë duhet të tregojë kryetari i bashkisë.

Masa synon vendndodhjen, jo personin përgjegjës. Një biznes që nuk ka bërë asgjë të gabuar mund të mbyllet për javë ose muaj. Kryetari i bashkisë duhet të peshojë të gjitha interesat dhe të veprojë në mënyrë proporcionale, gjë që përfshin pasojat për një pronar ose përdorues të pafajshëm.

Si e kundërshtoni një urdhër mbylljeje?

Një urdhër mbylljeje është një vendim administrativ (besluit), kështu që mund ta kundërshtoni atë. Ju paraqisni një kundërshtim (bezwaar) tek kryetari i bashkisë brenda gjashtë javësh, sipas nenit 6:7 të Ligjit të Përgjithshëm të së Drejtës Administrative (Algemene wet bestuursrecht). Nëse çështja është urgjente, ju gjithashtu mund t'i kërkoni gjykatës administrative masa të përkohshme (voorlopige voorziening).

Këto raste zakonisht argumentohen në dy pika: a është një mbyllje proporcionale dhe a është e justifikuar kohëzgjatja e saj? Veproni shpejt, sepse humbja juaj rritet çdo ditë që lokalet qëndrojnë të mbyllura.

Çfarë u detyroheni punonjësve tuaj pas një incidenti?

Ju duhet të siguroni një mjedis pune të sigurt dhe, pas një incidenti të dhunshëm, kjo detyrë bëhet konkrete. Sipas nenit 5 të Ligjit për Kushtet e Punës (Arbeidsomstandighedenwet), vlerësimi dhe vlerësimi i riskut (RI&E) duhet të përditësohet kur kushtet e punës ndryshojnë. Një sulm ndaj ambienteve tuaja është një ndryshim i tillë.

Në praktikë kjo do të thotë tre gjëra:

• rishikoni rreziqet dhe përditësoni vlerësimin e rrezikut për të reflektuar situatën e re;
• të marrë masa shtesë sigurie kur është e nevojshme;
• ofrojnë mbështetje për stafin e prekur.

Një punonjës që nuk mund të punojë si pasojë e kësaj është në pushim mjekësor, me detyrimet e zakonshme të riintegrimit për të dy ju. Një punëdhënës që injoron efektet psikologjike të një incidenti rrezikon një kërkesë nga punonjësi dhe një mungesë shumë më të gjatë.

A do ta mbulojë dëmin sigurimi juaj?

Sigurimi është shpesh vendi ku qëndron mosmarrëveshja e vërtetë. Policat e pronës zakonisht mbulojnë dëmet nga shpërthimet dhe zjarri. Por kontrolloni policën tuaj specifike për tre pika: mbulimin e ndërprerjes së biznesit, mënyrën se si trajtohet humbja pasuese dhe përjashtimet për aktivitet kriminal ose një kërcënim të njohur.

Nëse siguruesi juaj mbështetet në një shkelje të detyrimit të zbulimit ose në një përjashtim, nuk jeni të detyruar ta pranoni atë qëndrim ashtu siç është. Mund të shqyrtohet dhe siguruesi duhet të provojë se zbatohet një përjashtim.

Sipas nenit 7:941 të Kodit Civil Holandez, ju duhet ta raportoni humbjen te siguruesi juaj sa më shpejt të jetë e mundur dhe të jepni informacionin dhe dokumentet përkatëse. Nëse nuk e bëni këtë, siguruesi mund ta zvogëlojë pagesën me humbjen që e ka shkaktuar. Prandaj, raportoni incidentin menjëherë, dokumentoni gjithçka para se të fillojnë riparimet dhe mbani të dhënat e humbjeve që nga dita e parë.

Çfarë duhet të kontrolloni si sipërmarrës pas një sulmi?

Kontrolloni datat së pari: periudha gjashtë-javore e kundërshtimit sipas neneve 6:7 dhe 6:8 Awb fillon ditën pas njoftimit të urdhrit të mbylljes. Pastaj shqyrtoni këto pika:

• Mbi çfarë baze ligjore e mbylli kryetari i bashkisë lokalin dhe për sa kohë?
• A e keni raportuar humbjen te siguruesi juaj dhe a e keni fotografuar dëmin para se të fillojnë riparimet (Neni 7:941 BW)?
• A mbulon polica juaj ndërprerjen e biznesit dhe a përjashton një kërcënim të njohur?
• A keni paraqitur një kallëzim policor dhe keni filluar të mbledhni fatura dhe kuota për një kërkesë për dëmshpërblim nga pala e dëmtuar?
• A është përditësuar vlerësimi i riskut (RI&E) sipas Nenit 5 të Ligjit për Kushtet e Punës?

Çfarë mund të bëjmë për ju pas një sulmi në ambientet tuaja?

Avokatët tanë penalë punojnë së bashku me avokatët tanë administrativë dhe të sigurimeve në këto dosje:

• Ne hartojmë kundërshtimin (bezwaar) kundër një urdhri mbylljeje dhe e depozitojmë atë brenda periudhës gjashtë-javore.
• Ne i drejtohemi gjykatës administrative për masa të përkohshme (voorlopige voorziening) kur mbyllja nuk mund të presë.
• Ne përgatisim kërkesën tuaj për dëmshpërblim ndaj palës së dëmtuar (vordering benadeelde partij) me dokumentet mbështetëse.
• Ne shqyrtojmë refuzimin e siguruesit ose mbështetjen në një përjashtim dhe përgjigjemi me shkrim.
• Ne ju këshillojmë për detyrat tuaja ndaj stafit, duke përfshirë përditësimin e vlerësimit të riskut.

përmbledhje

• Shkaktimi i një shpërthimi dënohet me deri në 12 vjet burgim, ose më shumë nëse jeta është në rrezik (neni 157 i Kodit Penal Holandez).
• Ju mund të kërkoni dëmshpërblim për humbjen tuaj si palë e dëmtuar në çështjen penale, me kusht që kjo të jetë e dokumentuar mirë.
• Kryetari i bashkisë mund të mbyllë lokalet pas një sulmi edhe pa fajin tuaj; ju mund të kundërshtoni brenda gjashtë javësh dhe të kërkoni masa të përkohshme.
• Përditësoni vlerësimin tuaj të rrezikut dhe mbështetni stafin e prekur pas një incidenti.
• Raportoni humbjen te siguruesi juaj sa më shpejt të jetë e mundur; siguruesi duhet të provojë çdo përjashtim në të cilin mbështetet.

Pyetjet më të shpeshta