Falimentimi i kompanisë në Holandë: Çfarë problemi ka, pezullim apo falimentim?

Një kompani holandeze në vështirësi financiare ka tre rrugë formale: një marrëveshje private të konfirmuar nga gjykata sipas WHOA-s, pezullimin e pagesave (surseance van betaling) dhe falimentimin (faillissement). Dallimi kryesor është se kush e mban kontrollin: sipas WHOA-s bordi mbetet në krye, në pezullimin e pagesave ka nevojë për bashkëpunimin e një administratori, dhe në falimentim një administrator merr përsipër plotësisht. Përjashtim është koha: WHOA është e disponueshme vetëm ndërsa biznesi është ende i qëndrueshëm, kështu që një kompani që pret derisa të mbarojnë paratë zakonisht e ka humbur këtë mundësi.

Drejtorët gjithashtu mbajnë rrezik personal në prag të falimentimit. Më poshtë shpjegojmë secilën rrugë, afatet dhe çfarë duhet të kontrollojnë drejtorët dhe kreditorët. Avokatët tanë të falimentimit dhe avokatët e korporatave punojnë në këto çështje për kompanitë holandeze dhe ndërkombëtare.

Cili ligj rregullon falimentimin në Holandë?

Të tre rrugët rregullohen në Aktin Holandez të Falimentimit (Faillissementswet, Fw). WHOA (Wet homologatie onderhands akkoord, Akti mbi konfirmimin gjyqësor të planeve të ristrukturimit jashtëgjyqësor) iu shtua atij Akti si nenet 369 deri në 387 Fw dhe hyri në fuqi më 1 janar 2021.

Procedurat zhvillohen para gjykatës së shkallës së parë (rechtbank) të vendit ku kompania ka selinë e saj të regjistruar. Për kompanitë që operojnë në shtete të tjera anëtare të BE-së, Rregullorja e Falimentimit të BE-së përcakton se cila gjykatë ka juridiksion.

Cilat janë shenjat paralajmëruese të hershme?

Testi ligjor për secilën rrugë varet nga pozicioni juaj i pagesave, prandaj vëzhgoni shifrat që në fillim. Sinjalet janë probleme të përsëritura në pagesën e furnitorëve, pagave ose taksave, marzhet në rënie, një raport borxhi ndaj kapitalit në rritje dhe financim i refuzuar.

Sinjalet operacionale kanë rëndësi gjithashtu: humbja e klientëve kryesorë, flukset e larta të stafit dhe furnizuesit që kërkojnë para në dorëzim. Kur shfaqen këto, bordi duhet të dokumentojë vendimet e tij, sepse një administrator i mëvonshëm do t'i shqyrtojë ato për tre vitet para çdo falimentimi (Neni 2:248(6) BW).

Si funksionon një plan ristrukturimi i WHOA-s?

Sipas WHOA-s, kompania u ofron kreditorëve dhe aksionarëve të saj një plan që ndryshon të drejtat e tyre, dhe gjykata mund ta konfirmojë atë në mënyrë që të jetë i detyrueshëm për palët që nuk pajtohen. Kompania duhet të jetë në një situatë ku ka gjasa të arsyeshme që ajo të mos mund të vazhdojë të paguajë borxhet e saj (Neni 370(1) Fw).

Kreditorët dhe aksionarët, të drejtat e të cilëve ndryshojnë, votojnë në klasa. Një klasë kreditorësh miraton kur ata që votojnë pro përfaqësojnë të paktën dy të tretat e shumës totale të kërkesave të kreditorëve në atë klasë që votuan (Neni 381 Fw). Gjykata më pas mund ta konfirmojë (homologeren) planin sipas Nenit 384 Fw; sipas kushteve të përcaktuara atje, plani mund të detyrojë edhe një klasë të tërë që votoi kundër.

Ndërkohë që plani është duke u përgatitur, gjykata mund të deklarojë një periudhë qetësimi (afkoelingsperiode) deri në katër muaj. Kreditorët më pas nuk mund të zbatojnë detyrimet kundër aseteve të kompanisë pa lejen e gjykatës dhe kërkesat për falimentim pezullohen. Gjykata mund ta zgjasë periudhën, por totali nuk mund të kalojë tetë muaj (Neni 376 Fw).

Një kreditor, aksionar ose këshill pune mund t'i kërkojë gjithashtu gjykatës të emërojë një ekspert ristrukturimi (herstructureringsdeskundige) i cili përgatit dhe ofron një plan (Neni 371 Fw). WHOA nuk zbatohet për individët që nuk drejtojnë një biznes, as për bankat dhe siguruesit (Neni 369 Fw).

Çfarë përfshin pezullimi i pagesave?

Pezullimi i pagesave është menduar për një shoqëri që parashikon se nuk mund të vazhdojë të paguajë borxhet e saj të papaguara (Neni 214 Fw). Shoqëria paraqet një kërkesë, të nënshkruar nga ajo vetë dhe avokati i saj, dhe gjykata jep menjëherë një pezullim të përkohshëm dhe emëron një administrator (bewindvoerder).

Gjatë pezullimit, bordi mund të veprojë vetëm me bashkëpunimin e administratorit (Neni 228 Fw). Pezullimi nuk zbatohet për kërkesat e siguruara dhe preferenciale, në masën që ato mund të rikuperohen nga kolaterali (Neni 232 Fw). Meqenëse kreditorët e siguruar, siç janë bankat, ende mund të zbatojnë, një pezullim shpesh përfundon në falimentim.

Çfarë ndodh në falimentim?

Një kompani që ka ndaluar së paguari borxhet e saj shpallet e falimentuar nga gjykata, me kërkesën e saj ose me kërkesën e një ose më shumë kreditorëve (Neni 1 Fw). Shërbimi i Prokurorisë Publike gjithashtu mund të paraqesë padi për arsye të interesit publik.

Gjykata emëron një administrator (kurator), i cili merr përsipër menaxhimin e aseteve dhe i shet ato në dobi të kreditorëve. Biznesi vazhdon vetëm nëse administratori vendos që shitja e biznesit si një biznes në vazhdimësi sjell më shumë fitime.

Punonjësit mund të pushohen nga puna nga administratori me një afat njoftimi prej më së shumti gjashtë javësh, pavarësisht nga një afat më i gjatë kontraktual ose statutor (Neni 40 Fw). Nga data e falimentimit, pagat janë një borxh pasurie (boedelschuld). Një kreditor që është gjithashtu debitor i kompanisë mund të kompensojë në parim pretendimet që kanë lindur para falimentimit (Neni 53 Fw).

A mund të ristrukturohet një bankë pa shkuar në gjykatë?

Po, një ristrukturim joformal (jashtë gjykatës) është gjithmonë i mundur, por ai i detyron vetëm kreditorët që bien dakord. Masat tipike janë kushtet e reja të pagesës, një shlyerje e pjesshme e borxhit, një shkëmbim borxhi për kapital, një investim i ri ose një shitje dhe dhënie me qira e aseteve.

Pika e dobët është kreditori që ngurron: një palë që refuzon mund ta bllokojë marrëveshjen. Këtu ndihmon WHOA, sepse një plan i konfirmuar nga gjykata i detyron gjithashtu kreditorët dhe klasat që nuk pajtohen sipas Nenit 384 Fw.

Kur janë drejtorët personalisht përgjegjës?

Në një falimentim të një BV-je, çdo drejtor është përgjegjës bashkërisht dhe individualisht ndaj pasurisë për mungesën nëse bordi i ka kryer detyrat e tij në mënyrë të pahijshme dhe kjo ka të ngjarë të jetë një shkak i rëndësishëm i falimentimit (Neni 2:248(1) BW). Administratori mund të mbështetet vetëm në sjelljen e tre viteve para falimentimit.

Nëse bordi nuk ka mbajtur libra të rregullt (Neni 2:10 BW) ose nuk i ka paraqitur llogaritë vjetore në Regjistrin Tregtar në kohë (Neni 2:394 BW), përmbushja e papërshtatshme përcaktohet me ligj dhe supozohet të jetë një shkak i rëndësishëm i falimentimit (Neni 2:248(2) BW).

Për tatimin mbi pagat dhe TVSH-në, një kompani që nuk mund të paguajë duhet të njoftojë Administratën Tatimore (Belastingdienst) për pamundësinë e saj për të paguar pa vonesë (Neni 36 i Ligjit për Mbledhjen e Taksave, Invorderingswet 1990). Pa një njoftim në kohë, drejtorët mund të mbahen personalisht përgjegjës për ato taksa.

Çfarë duhet të kontrolloni si drejtor?

• Nëse kompania mund t’i paguajë ende borxhet e saj kur ato maturohen gjatë muajve të ardhshëm, bazuar në një parashikim të fluksit të parave të gatshme.
• Nëse librat janë të plotë dhe llogaritë vjetore janë paraqitur në Regjistrin Tregtar në kohë.
• Nëse një njoftim për pamundësinë për të paguar taksën e pagave ose TVSH-në duhet t'i dërgohet Belastingdienst.
• Nëse janë lidhur detyrime të reja që kompania parashikohet të mos jetë në gjendje t'i përmbushë.
• Nëse vendimet e bordit dhe arsyet për to regjistrohen në procesverbale.
• Nëse biznesi është ende mjaftueshëm i qëndrueshëm për një plan WHOA.

Çfarë duhet të kontrolloni si kreditor?

• Nëse keni siguri, siç është një peng, hipotekë ose mbajtje e titullit, dhe si ndikohet kjo nga secila rrugë.
• Nëse mund ta kompensoni kërkesën tuaj me një borxh ndaj kompanisë (Neni 53 Fw).
• Në cilën klasë jeni vendosur në një plan WHOA dhe çfarë do të merrnit në krahasim me një falimentim.
• Afati i fundit për votim dhe për ngritjen e kundërshtimeve para gjykatës e konfirmon planin.
• Nëse duhet t'i kërkohet gjykatës të emërojë një ekspert ristrukturimi (Neni 371 Fw).
• Në falimentim: paraqitja e kërkesës suaj te administratori para datës së caktuar për verifikim.

Çfarë mund të bëjmë për ju në rast falimentimi dhe ristrukturimi?

Avokatët tanë të falimentimit veprojnë për kompanitë, drejtorët dhe kreditorët.

• Ne vlerësojmë se cila rrugë (informale, WHOA, pezullim ose falimentim) është ende në dispozicion për kompaninë tuaj.
• Ne përgatisim një plan WHOA, ndarjen e klasave dhe kërkesën për një periudhë qetësimi.
• Ne shqyrtojmë rreziqet e përgjegjësisë së drejtorit sipas Nenit 2:248 BW dhe detyrimin për njoftim tatimor.
• Ne paraqesim dhe mbrojmë kërkesën tuaj si kreditor dhe vlerësojmë të drejtat tuaja të sigurisë dhe kompensimit.
• Ne kundërshtojmë një plan WHOA në emrin tuaj ose negociojmë pozicionin tuaj në një ristrukturim joformal.

përmbledhje

• Ligji holandez ofron tre rrugë formale: WHOA, pezullimin e pagesave dhe falimentimin, të gjitha në Aktin e Falimentimit.
• Sipas WHOA-s, bordi mbetet në kontroll; një klasë miraton me dy të tretat e kërkesave të votuara, dhe gjykata mund t'i detyrojë mospajtuesit.
• Një periudhë qetësimi zgjat deri në katër muaj, me mundësi zgjatjeje deri në tetë muaj në total.
• Pezullimi i pagesave nuk i ndal kreditorët e siguruar dhe shpesh përfundon në falimentim.
• Drejtorët rrezikojnë përgjegjësi personale sipas Nenit 2:248 BW për sjelljen në tre vitet para falimentimit.

Pyetjet më të shpeshta